Воздушной
Мобильности
Наши ценности
Главной ценностью компании «Транспорт будущего» всегда были и будут люди, их личностные и профессиональные компетенции.
Мы готовы вкладывать в начинающего специалиста силы и эмоции с помощью программ наставничества, готовы давать знания в корпоративном Научно-образовательном центре и делиться накопленным опытом прямо на производстве.
Почему? Потому что только с сильной командой специалистов мы сможем отвечать на самые сложные вызовы отрасли.
Открытые вакансии на экспериментальном производстве БАС:
Инженер-электрик
Кладовщик
Инженер по системам вентиляции и кондиционирования
Рабочий по комлексному обслуживанию и ремонту зданий
Инженер-энергетик
Слесарь-сборщик
Оператор-наладчик станков с числовым программным управлением
Слесарь КИПа
Открытые вакансии на серийном производстве БАС.
Слесарь-сборщик
Оператор-наладчик станков с числовым программным управлением
Оператор машин
Слесарь КИПа
Инженер по метрологии
Инженер по контролю планово-предупредительного ремонта
Инженер по оборудованию
Инженер-энергетик
Оператор котельной
Механизатор
Рабочий по благоустройству
Рабочий по ремонту капельного полива
Слесарь по ремонту и обслуживанию оборудования
Уборщик производственных и служебных помещений
Рабочий по комлексному обслуживанию и ремонту зданий
Оператор линии по производству аккумуляторных ячеек
Мастер участка
Лаборант
Технолог
Кладовщик
Контролер ОТК
Сотрудники
Бородкин Алексей
Я чувствую себя в какой-то мере художником, когда из простого куска алюминия создаю деталь.
Евланов Александр
Сейчас на производстве уже около 100 сотрудников. Может показаться, что таким количеством людей тяжело руководить. Но парадокс в том, что чтобы работа шла еще лучше нам нужно в два раза больше специалистов.
Дрюпин Павел
Меня часто спрашивают, какая деталь в дроне самая хорошая.
Отвечаю – та, которую я еще не создал. Как вы понимаете, план амбициозный – работать, а всё остальное приложится.